DEMARCHE QVT
La bonne santé et la qualité de vie des collaborateurs sont des enjeux majeurs pour les entreprises. La Qualité de Vie au Travail est considérée, par les salariés, comme un facteur essentiel de motivation dans leur travail.
Les entreprises ont donc tout intérêt à mettre en œuvre une démarche QVT pour favoriser le bien-être et la motivation de leurs salariés, améliorer leur marque employeur, et développer leur performance économique et sociale.
Movae, expert Santé et Qualité de Vie au Travail, certifié par AFNOR Certification, s’appuie sur la norme « Entreprises en santé » pour vous accompagner dans votre démarche d’amélioration de la Qualité de Vie au Travail. Cette norme spécifie les exigences en matière de bonnes pratiques organisationnelles afin de créer un climat social plus sain.
Les enjeux de la démarche QVT
Savez-vous combien coûte :
- Le désengagement des collaborateurs ?
- Le présentéisme ?
- L’absentéisme ?
- Le turn-over ?
- Le recrutement et la formation d’un nouveau collaborateur ?
Véritable baromètre social, la QVT est une démarche dont les enjeux dépassent le simple « bien-être des salariés », c’est un véritable levier de développement économique pour les entreprises.
L’amélioration de la Qualité de vie au Travail a un impact considérable sur la santé, la performance, l’engagement, le management, la communication, et la conciliation vie personnelle-vie professionnelle des salariés.
Les bienfaits de la démarche QVT pour votre entreprise
- Améliorer la productivité et la performance de l’entreprise
- Réduire l’absentéisme et le présentéisme
- Augmenter la satisfaction et la motivation des salariés
- Diminuer les coûts en santé et sécurité au travail
- Améliorer le climat social et l’image de l’entreprise
La démarche d’amélioration de la qualité de vie au travail
Movae accompagne les entreprises afin de les aider à optimiser l’organisation du travail, l’environnement de travail et les conditions de vie au travail.
Notre méthodologie
Pour élaborer cette démarche QVT, Movae s’appuie sur un Diagnostic Qualité de Vie au Travail. Objectif et qualitatif, ce diagnostic QVT est réalisé avec des outils et des méthodes éprouvés en matière d’approche systémique des organisations, de santé-qualité de vie au travail.
Diagnostic Qualité de Vie au Travail : notre valeur ajoutée
En amont de l’intervention : vous disposez d’une analyse rigoureuse de vos besoins, objectifs et intentions, à partir de nos rendez-vous sur sites / ou téléphoniques et d’échanges constructifs.
Une offre et des réponses construites sur mesure, selon vos besoins, vos attentes.
L’accès au Réseau Movae ; réseau de partenaires professionnels complémentaires et pluridisciplinaires, en matière de santé, bien-être et qualité de vie au travail.
Vous souhaitez déployer une démarche QVT dans votre entreprise ?
N’hésitez pas à nous consulter pour réaliser un diagnostic Qualité de Vie au Travail via notre formulaire de contact.